Участники практикума обсудят вопросы:
- Работа производственных предприятий в условиях изменения потребительского поведения
Открыть свое швейное производство после пандемии это StartUP или StartDown?
- Общие требования-на что обращаем внимание при отборе команды, must have- что будет направляющим? Какой состав команды минимально необходим, без кого точно не обойтись?
- Поговорим о новых векторах, трендах при организации производства. Что поменялось (берем 10 лет назад и сейчас). Есть ли сейчас изменения, которые происходят в привлечении персонала в связи с пандемией? Или для производственной сферы ничего не поменялось
- Будут ли сейчас сокращать издержки и переносить в регионы?
- Собираем команду. Как проверить компетенции швеи? Портной? Чем отличаются навыки и требования к швее в крупной швейном цехе от например ателье? Как успешно привлечь швейный персонал? Как лучше мотивировать швей, портных раскройщиков?
- Какая мотивация для конструкторов и технологов наиболее приемлема?
Андрей Чураев – генеральный директор ООО «РОССПОРТ», основатель и генеральный директор агентства LT-Consuling, в 2011-2012 руководил компанией ООО «Акос -Тэкс» в 2014 году возглавлял проект разработки и запуска ОАО «БТК трикотаж» ОАО «БТК групп».
Елена Залесская – директор HR fashion - агентства Modnoe buro ( – оказывает профессиональные услуги в области HR и PR, компаниям сегмента fashion).
Бизнес-практикум пройдет 16 сентября, в зале «Бизнес» (Павильон №1, «ЭКСПОЦЕНТР» на Красной Пресне), начало в 16:00.